Orientación Profesional.

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FORMACIÓN PARA TRABAJADORES Al PARO


La formación a lo largo de la vida tiene, cada día más, una importancia capital y es, en cierta medida, el fruto d?una constante orientación profesional.
Los cambios tecnológicos y organitzatius a los cuales estamos sometidos trabajadores y trabajadoras, nos obliga a ofrecer una formación adaptada a los adelantos y adecuada a las necesidades de cada cual. Por esto, desde l?IDFO ofrecemos:
Formación professionalitzadora para trabajadores/se, desempleados/des y demandantes d?ocupación mediante la cual puede encontrar la preparación especializada para incorporarse a un lugar de trabajo. Diseño d?itinerarios de formación con cursos de carácter presencial y con posibilidad de realizar prácticas en empresa.
La finalidad de la formación ocupacional para personas paradas es calificarlas profesionalmente en base a las necesidades de un mercado de trabajo sometido a cambios estructurales continuos, de forma que se garantice el ocupabilitat de estas personas. En este sentido, no sólo se trabajan las competencias profesionales de carácter técnico, sino que también se incide de manera integral en las competencias sociales y actitudinals de los alumnos.
La calidad, la flexibilidad y la adaptación de la oferta formativa a los nuevos adelantos tecnológicos y productivos, constituyen los ejes fundamentales de nuestra actuación. D?otra banda, se ha incorporado a la filosofía de la organización el hecho de potenciar al máximo todas aquellas acciones que tienen a ver con los nuevos filons de ocupación y los oficios. L? IDFO apuesta por lo tanto, para formar trabajadores dentro estos nuevos ámbitos de actividades emergentes.



ENTREVISTA PERSONAL

Elaboración y revisión del CV.
Definición de los objetivos profesionales.
Realización de pruebas psicotècniques.
Diseño d?Itinerarios Personales de Inserción.
DESARROLLO PERSONAL

Grupo de trabajo donde puedes obtener:
Recursos para superar las barreras que nos autoimposem.
Herramientas para la mejora d?aquellos factores personales que inciden en el ocupabilitat.
Técnicas y estrategias para trabajar la motivación, la autoconfiança, l?empatía...


BÚSQUEDA

Grupo de trabajos donde puedes obtener:
Tu itinerario en la búsqueda de trabajo.
Dónde y como encontrar trabajo: información y direcciones.
Cómo se hace una carta de presentación y un CV.
Como participar en un proceso de selección: la entrevista y los psicotècnics.


AUTOOCUPACIÓ

Te informan de las ventajas e inconvenientes.
Te explicamos como funciona una empresa.
Qué es un plan de empresa.
Qué ayudas y subvenciones puedes tener.
Cuáles son los pasos para constituir y poner en marcha una empresa.
TUTORIA

Seguimiento individualizado:
Concretamos tu perfil personal y profesional.
Definimos tus objetivos reales de ocupabilitat.
T?ayudamos a realizar la tuya la agenda de contactos.
Elaboramos un listado de posibles ocupadors por sectores y zonas geográficas.

[ana maria serrano]

me gustaria saber que tan posible es para una mujer transexual aplicar a una verdadera empresa. soy ing industrial y tengo estudios en electronica. sera posible transicionar y trabajar en una empresa?